沃爾瑪驗(yàn)廠 選購(gòu)指南
沃爾瑪WAL-MART驗(yàn)廠報(bào)告申請(qǐng)咨詢服務(wù)15年
報(bào)酬： 供貨商應(yīng)遵照其營(yíng)業(yè)地的地方及國(guó)家法律規(guī)定，或該國(guó)盛行的地方標(biāo)準(zhǔn) (如果盛行的地方標(biāo)準(zhǔn)較高的話) 沃爾瑪驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn) ，提供他們雇員合理的工資及福利。 工作時(shí)數(shù)： 供貨商應(yīng)遵守其營(yíng)業(yè)地的地方標(biāo)準(zhǔn)和適用法律，采用合理的雇員工作時(shí)數(shù)。供貨商的雇員每 6 天不得工作超過(guò) 72 小時(shí)或每個(gè)連續(xù)的24小時(shí)周期內(nèi)總工作時(shí)數(shù)不得超過(guò) 14 小時(shí)。供貨商之工廠應(yīng)該朝每一工作周 60 小時(shí)的目標(biāo)......
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WAL-MART驗(yàn)廠咨詢-沃爾瑪驗(yàn)廠 通過(guò)WAL-MART 員工與供貨商及工廠之間持續(xù)的合作, 對(duì)當(dāng)?shù)胤?與WAL-MART 標(biāo)準(zhǔn)方面的培訓(xùn)與推進(jìn), 追求不斷完善的道德標(biāo)準(zhǔn), 從 而維護(hù)WAL-MART 牌的商譽(yù), 發(fā)展與各供貨商的長(zhǎng)期商業(yè)伙伴關(guān)系, 贏取投資者的信任和支持。Wal-Mart公司《供貨商的標(biāo)準(zhǔn)》涵蓋了衛(wèi)生,,薪酬,工時(shí),強(qiáng)迫勞工,童工,歧,守法等,以及Wal-Mart或Wal-Mart指定的審核檢查權(quán)等方面的規(guī)定。實(shí)施ES審核規(guī)程是為了廠商的產(chǎn)品生產(chǎn)符合《供貨商的標(biāo)準(zhǔn)》的要求或制定的或自愿采用其它組織 制定的政策和原則......
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