人力資源管理專業(yè)怎么樣? 

概述:什么是人力資源管理,人力資源管理主要從事哪方面的工作,就業(yè)怎么樣,薪資待遇如何?
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標(biāo)簽:
服務(wù)區(qū)域:
四川
價(jià)格:
  • 5200 元
聯(lián)系電話:
15002801525
信用:4.0  隱性收費(fèi):4.0
描述:4.0  產(chǎn)品質(zhì)量:4.0
物流:4.0  服務(wù)態(tài)度:4.0
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      人力資源管理專業(yè)是培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及人力資源管理等方面的知識(shí)和能力,可以在事業(yè)單位、政府部門(mén)、社會(huì)企業(yè)從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面的工作。

      目前我國(guó)具備人力資源管理專業(yè)知識(shí)的人才短缺,人力資源管理專業(yè)性人才屬于我國(guó)稀缺性人才,主要從事人力資源管理、招聘、薪酬、福利、培訓(xùn)、員工關(guān)系等各個(gè)板塊。人才的培養(yǎng)對(duì)企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,很多企業(yè)越來(lái)越重視該崗位,未來(lái)行業(yè)發(fā)展有很大前景,就業(yè)好,薪酬高,部分一線城市的大型企業(yè)人力資源總監(jiān)年薪幾十萬(wàn)。

       推薦學(xué)校:

       成都理工、西南財(cái)經(jīng)、西昌學(xué)院、電子科技大學(xué)。

      另外還可以考取人力資源管理師證。人力資源改革以后,報(bào)考人力資源管理師需要工作證明。要想在一個(gè)行業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,專業(yè)技能、工作能力,相關(guān)證書(shū)必不可少。不同等級(jí)的人力資源管理師對(duì)工作年限證明和學(xué)歷要求不同:

      四級(jí)人力資源管理師:累計(jì)從事本質(zhì)工作4年;大專以下相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生;大專及以上相關(guān)專業(yè)在校生;

      三級(jí)人力資源管理師:四級(jí)證書(shū)+5年工作證明;四級(jí)證書(shū)+中職+1年工作證明;四級(jí)證書(shū)+大專+2年工作證明,四級(jí)證書(shū)+本科+1年工作證明;碩士及以上專業(yè)可以直接報(bào)3級(jí);

      二級(jí)人力資源管理師:三級(jí)證書(shū)+4年工作證明;三級(jí)證書(shū)+大專+3年工作證明;三級(jí)證書(shū)+本科+1年工作證明;博士相關(guān)專業(yè)+2年工作證明;

      一級(jí)人力資源管理師:二級(jí)證書(shū)再加4年工作證明。一級(jí)人力資源管理師相當(dāng)于高級(jí)職稱。

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