鹽城9000認(rèn)證—鹽城質(zhì)量認(rèn)證—鹽城認(rèn)證 

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江蘇/鹽城
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鹽城9000認(rèn)證—鹽城質(zhì)量認(rèn)證—鹽城認(rèn)證

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商業(yè)銀行實(shí)施ISO9000標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)注意些什么 
     
     由上文可以看出,商業(yè)銀行實(shí)施ISO9000是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,實(shí)施得好壞直接影響到銀行內(nèi)控制度建設(shè)的效果。結(jié)合其它行業(yè)實(shí)施ISO9000的經(jīng)驗(yàn),我們認(rèn)為,銀行實(shí)施ISO9000應(yīng)注意以下幾點(diǎn): 
     1. 領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)樹立良好的心態(tài)。首先,不要把ISO9000認(rèn)證僅僅當(dāng)作宣傳的籌碼,而要將其當(dāng)作一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的、需要包括自身在內(nèi)的全體員工付出努力的工作來抓,應(yīng)使ISO9000管理體系切實(shí)地與本行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)深度融合;其次,領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)將本行實(shí)施ISO9000作為一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略性工作來看待,即使在通過了認(rèn)證后,也不能松懈,而應(yīng)持之以恒,直到形成習(xí)慣做法。 
     2. 應(yīng)調(diào)動全員參與。ISO9000管理體系涉及到銀行內(nèi)部管理體系的方方面面,幾乎牽涉到銀行內(nèi)的所有員工。我們知道,管理的效果最終要通過基層員工的具體工作來實(shí)現(xiàn),ISO9000也不例外,認(rèn)為ISO9000只需由某個(gè)部門或人員花些工夫搞掂的觀念是不可取的。 
     3. 建立ISO9000管理體系時(shí),既要考慮符合標(biāo)準(zhǔn)要求,更應(yīng)注重操作性。這通常與咨詢?nèi)藛T有關(guān),有些咨詢?nèi)藛T,不肯花費(fèi)精力去鉆研新的東西,憑著對ISO9000標(biāo)準(zhǔn)比較熟悉,對不同的組織也生搬硬套同一套模式,沒有緊密結(jié)合組織的實(shí)際情況,失去了操作性,最終使得所建立的ISO9000管理體系流于形式。這一點(diǎn),應(yīng)成為銀行選擇咨詢?nèi)藛T的重要考慮因素。 
     4. 充分重視內(nèi)部審核。ISO9000給出了一整套嚴(yán)密、科學(xué)的內(nèi)部審核方法,重視內(nèi)部審核是ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的突出優(yōu)勢。商業(yè)銀行應(yīng)該借助實(shí)施ISO9000的機(jī)會增強(qiáng)自身的內(nèi)部質(zhì)量審核能力,管理者可以將內(nèi)審作為一項(xiàng)得力的管理工具,有序而靈活地加以使用,從而保證ISO9000管理體系乃至全面的管理體系得以長期有效運(yùn)作。 
     5. 彈性原則。嚴(yán)格的內(nèi)部控制有利于提高銀行的安全度,但是,高效率也應(yīng)該成為商業(yè)銀行內(nèi)部控制的目的。在一定的條件下,安全與效率是一對矛盾,安全度的提高,會增加控制成本,又可能降低銀行的效率,而失去效率,安全也就失去了意義。因此,商業(yè)銀行實(shí)施ISO9000時(shí)應(yīng)做到安全與效率兩兼顧,即考慮彈性原則,在控制制度足以影響效率的提高或?qū)嶋H上已使效率下降的情況下,應(yīng)及時(shí)調(diào)整控制制度,使其在符合標(biāo)準(zhǔn)要求的前提下,盡量簡化程序,方便操作,從而提高整體的運(yùn)作效率,增強(qiáng)外部競爭實(shí)力。


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